(재)경북문화콘텐츠진흥원 공고 제2019-18호

2019년 (재)경상북도문화콘텐츠진흥원

정규직 직원 채용(블라인드) 공고

(재)경상북도문화콘텐츠진흥원에서 경북 문화콘텐츠산업을 선도할 창의적이고 능동적인 유능한 인재를 모집하오니 많은 응시바랍니다.

2019년  3월  15일

재단법인 경상북도문화콘텐츠진흥원장

1. 채용 분야 및 인원

채용직급	채용직위	채용인원	직 무 내 용	비고
일반직 6급	팀 원	1명	문화콘텐츠 기획 및 육성	채용직급 중복지원 불가
일반직 6급 (주4일 근무자)	팀 원	2명	문화콘텐츠 기획 및 육성 (월∼목 또는 화∼금 선택 근무)

2. 응 시 요 건

가. 공통기준

- 본 진흥원 인사규정 제8조의 결격사유에 해당되지 아니한 자

(재)경상북도문화콘텐츠진흥원 인사규정 제8조(결격사유)

다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 직원으로 채용될 수 없다.

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후

5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

7. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 제356조에 규정된

죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이

지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

9. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

10. 채용신체검사에 부적격 판정을 받은 사람

나. 자격기준 (기준일 : 공고일 기준)

구 분	자 격 기 준
일반직 6급 (채용직급 모두 동일)	다음 자격 중 하나 이상을 갖춘 자 1. 2년 이상 문화산업분야의 경력이 있는 자 2. 「국가기술자격법」에 따른 문화산업과 관련된 자격을 취득한 자

[자격기준 범위]

• 문화산업 관련분야 범위

「문화산업진흥기본법」제2조(정의)의 용어 중 1항의 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 경우에 한함

가. 영화ㆍ비디오물과 관련된 산업

나. 음악ㆍ게임과 관련된 산업

다. 출판ㆍ인쇄ㆍ정기간행물과 관련된 산업

라. 방송영상물과 관련된 산업

마. 문화재와 관련된 산업

바. 만화ㆍ캐릭터ㆍ애니메이션ㆍ에듀테인먼트ㆍ모바일문화콘텐츠ㆍ디자인(산업디자인은 제외한다)ㆍ광고ㆍ공연ㆍ미술품ㆍ공예품과 관련된 산업

사. 디지털문화콘텐츠, 사용자제작문화콘텐츠 및 멀티미디어문화콘텐츠의 수집ㆍ가공ㆍ개발ㆍ제작ㆍ생산ㆍ저장ㆍ검색ㆍ유통 등과 이에 관련된 서비스를 하는 산업

아. 전통적인 소재와 기법을 활용하여 상품의 생산과 유통이 이루어지는 산업으로서 의상, 조형물, 장식용품, 소품 및 생활용품 등과 관련된 산업

자. 문화상품을 대상으로 하는 전시회·박람회·견본시장 및 축제 등과 관련된 산업. 다만, 「전시산업발전법」 제2조제2호의 전시회·박람회·견본시장과 관련된 산업은 제외한다.

차. 가목부터 자목까지의 규정에 해당하는 각 문화산업 중 둘 이상이 혼합된 산업

• 문화산업과 관련된 자격범위

「국가기술자격법」국가기술자격의 직무분야 중 “문화․예술․디자인․방송”, “정보통신”

• 문화산업 관련분야 경력인정 기준

- 문화산업 관련분야 해당 사업체에서 문화산업 관련분야 업무를 수행한 경력(모두 충족)

- 경력증명서 제출시 업무분야 명확히 명시하여야 인정

다. 거주지 제한 : 거주지 제한 없음

라. 성별·연령 : 제한없음(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제자)

마. 채용조건 및 우대사항

- 신 분 : 수습기간 3개월 후 평가를 통해 정규직 발령이 가능하며, 결과에 따라 채용이 취소될 수 있음(수습기간 보수 전액 지급)

- 보 수 : 진흥원 내부 규정에 따름 (홈페이지 내 경영공시자료 참고)

일반직 6급	『(재)경상북도문화콘텐츠진흥원 보수규정』에 따름(직급별 연봉 기준액)
일반직 6급_주 4일	『주4일근무제 관리규정』에 따름(직급별 연봉 기준액 80% 정도)

- 우대사항

구 분		주 요 내 용	우 대 사 항
법률	취업지원 대상자	국가유공자 등 예우에 관한 법률상의 취업대상자 등	최종합격자 선정시 선발예정인원을 초과하여 동점자가 있을 경우 동점자 중 취업지원 대상자를 우선하여 합격자로 결정

※ 공고일 기준 3개월 이내 발급된 서류 제출

3. 시험일정 및 전형방법

가. 시험일정

응시 접수	구 분	시험일자	합격자 발표일
2019.04.01.(월). ∼ 04.05.(금). ※ 마감일 18시 까지 ※ 응시접수 - 통합원서접수홈페이지 (https://gbncs.incruit.com)	필기시험	2019.4.27.(토) ※ 장소 : 안동지역	2019.5.13.(월)
	서류제출	2019.5.14.(화) ~ 5.20.(월) 18:00 도착분 까지
	서류전형	2019.5.21.(화) ~ 5.23.(목)	2019.5.24.(금)
	면접시험	2019.5.30.(목)	2019.6.3.(월)
	임용등록	2019.6.3.(월) ~ 6.12.(수) 신체검사 및 결격사유 조회, 등록	임용예정일 : 2019.6.17.(월)

※ 원서접수 : 2019.4.5.(금) 18:00까지 온라인 (https://gbncs.incruit.com) 접수 완료자에 한함

※ 필기시험 장소 발표 및 응시표 출력 : 2019.4.17.(수) 경북도 홈페이지 및 통합원서접수 홈페이지(https://gbncs.incruit.com)

※ 상기 시험일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 위 사항을 제외한 기타 시험시행과 관련한 사항 및 합격자 발표는 진흥원 홈페이지(http://gcube.or.kr)를 통해 공지할 계획입니다.

나. 전형방법

분야	제1차	제2차	제3차	비 고
일반직 6급 / 일반직6급 (주4일근무자)	필기시험(100분) ㆍ공 통(1과목) - NCS 직업기초능력평가(60문) (의사소통, 수리, 문제해결, 자원관리, 정보, 조직이해 6개 영역) ㆍ전 공(2과목) - 문화콘텐츠 입문(20문) - 경영학(20문)	서류전형 ㆍ필기합격자에 한해 증빙서류제출	블라인드 면접시험 (직급별로 전문지식 및 기술, 업무 수행능력, 자기소개서에 의한 직무수행 능력 및 경력 실적 파악)	직급별로전형절차는 동일 - 선발시 구분하여 선발
	직급별 5배수 이내 선발 ※ 공통 300점 + 전공 200점 (분야별 40% 미만 과락)	증빙서류 대조 적격통과자 면접통보	직급별 최종합격자 선발 (필기60% + 면접40%)

4 응시 접수

가. 접수기간 : 2019년 4월 1일(월) ~ 4월 5일(금) 18:00, 5일간

나. 접수방법 : 통합원서접수홈페이지(https://gbncs.incruit.com)를 통한 온라인 지원

※ 이메일, 우편 및 방문접수는 받지 않음

※ 통합원서접수홈페이지에는 기본인적 사항만 입력 후 접수

※ 주의) 응시원서 및 자기소개서, 각종 증빙서류 등 모든 제출서류는 온라인 접수시에는 받지 않으며, 필기합격자 발표 후 합격자 대상으로만 지정된 기간 및 장소로 별도 접수

5. 제 출 서 류

구 분	제 출 서 류	제 출 대 상	접수시	필기시험후 제출
응시접수	- 道 통합원서접수홈페이지 접수시 지정된 사항만 입력	공 통	온라인 입 력
개인정보활용 동 의 서			온라인 입 력
응시원서 및 자기소개서	- 입사지원 이력서(서식1) 및 자기소개서(서식2)는 제공된 서식에 따라 작성 후 날인하여 필기합격자 발표 후 아래 증빙자료와 함께 원본제출	필기 합격자		○
졸업 및 학위증명서	- 최종 졸업증명서 및 학위증명서	필기 합격자		○
경력증명서	- 문화산업분야 근무경력만 해당 (경력증명서 증빙으로 재직사실 자료 첨부한 경우만 유효함) - 경력증명서 상 재직당시 업무필수 기재	필기 합격자		○
경력증명 자격확인 등	- 경력증명서상 재직사실 확인 (건강보험자격득실확인서, 고용보험가입 이력확인서 등 근무사실 확인 가능한 자료선택)	필기 합격자		○
주민등록초본	- 남자의 경우 병적사항이 기재된 것	필기 합격자		○
자격증	- 공고일 현재 유효한 자격취득 확인 자료 (원본확인 후 사본제출)	필기 합격자		○
취업보호(지원) 대 상 자	- 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 또는「독립유공자 예우에 관한 법률」에 의한 취업보호(지원)대상자 증명서	필기 합격자		○
기 타 자 료	- 자기소개에 필요한 관계자료 (수상실적, 포트폴리오 등)	필기 합격자		○

※ 응시원서, 자기소개서, 증빙자료 원본은 필기합격자 발표 후 응시자 인적사항과 제출서류 목록을 작성하여 증빙서류와 함께 응시자 본인이 직접 제출하여 주시기 바랍니다.

- 응시자 인적사항(응시번호, 성명, 응시분야, 연락처 등)

- 사본인 경우(자격증 등) 원본대조 후 날인 제출

- 직접제출 불가능 할 시 우편 등기접수도 가능(마감전 도착분만 인정)

- 미제출 또는 증빙서류 미비시 불합격처리

- 제출기한 : 2019.05.20.(월) 18:00까지 제출·도착분만 인정

- 제 출 처 : 경북 안동시 영가로 16, 경북문화콘텐츠진흥원 3층 경영지원팀

6. 기타 유의사항

가. 응시희망자는 직급별로 중복하여 지원할 수 없으며, 응시직급 및 자격기준 등이 정확·적합한지를 철저히 검토한 후 지원바랍니다.

※ 응시자격요건 적부 대조는 필기시험 이후 필기합격자 대상으로 진행하며, 필기 합격자라도 대조결과 자격기준 미달시 탈락되므로 사전에 자격요건 적부여부 면밀히 검토 후 응시요망

나. 응시원서 및 경력증명서에 기재된 사항은 증빙자료를 첨부하여야 인정하며, 사실여부를 관련기관에 조회할 수 있으며, 조회 시 본인이 동의한 것으로 간주합니다.

다. 외국어로 기재된 서류의 경우 공증 받은 한글 번역본을 첨부하여 제출하시기 바랍니다.

라. 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출서류에 허위사실이 있을 때에는 합격결정 후에도 합격을 취소할 수 있습니다.

마. 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하고, 응시원서상의 기재착오 및 누락이나 연락 불능으로 인하여 발생하는 일체의 불이익은 응시자의 책임입니다.

바. 서류전형 및 필기시험, 면접시험 결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후에도 신원조사 및 채용신체검사 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소 될 수 있습니다.

사. 최종합격자가 임용되는 것을 포기하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때에는 임용예정일로 부터 3개월 이내인 경우 최종 점수 우수자 순으로 추가합격자를 결정합니다.

아. 기타 궁금한 사항은 (재)경상북도문화콘텐츠진흥원 경영지원팀으로 문의하시기 바랍니다. (☎054-840-7011)

참고 1		채용 응시자격 기준 및 필기시험 과목

응시자격 범위기준

❍ 문화산업과 관련된 자격증 범위기준

ㆍ「국가기술자격법 시행규칙」별표 2 - 국가기술자격의 직무분야 및 국가기술자격의 종목(제3조관련) 중 “08.문화․예술․디자인․방송”, “21.정보통신”만 해당

분	종 목
08 문화․예술․디자인․방송	∘시각디자인 기사·산업기사, 웹디자인 기능사, 제품디자인 기술사·기사·산업기사, 제품응용모델링 기능사, 컬러리스트 기사·기능사, 컴퓨터그래픽스운용 기능사, 영사 산업기사·기능사
21 정보통신	∘게임그래픽전문가, 게임기획전문가, 게임프로그래밍전문가, 멀티미디어콘텐츠제작전문가, 사무자동화산업기사, 전자계산기초적응용기사, 정보관리기술사, 정보기기운용기능사, 정보처리기사·산업기사·기능사, 컴퓨터시스템응용기술사, 정보보안기사·산업기사 등

❍ 문화산업 관련분야 경력인정 기준

ㆍ문화산업 관련분야 해당 사업체에서 문화산업 관련분야 업무를 수행한 경력 모두 충족시 인정

※ 경력증명서에 업무분야 명확히 명시후 제출하여야 인정

필기시험 과목

구 분	시 험 과 목	비 고
공 통	∘NCS 직업기초능력평가 (60문항/60분) - 의사소통, 수리, 문제해결, 자원관리, 정보, 조직이해 6개 영역	배점 : 300점 40% 미만 득점자 과락
전 공	1. 문화콘텐츠 입문 (20문항) - 시험난이도 : 개론, 교양 수준 2. 경영학 (20문항) - 시험난이도 : 개론, 교양 수준 ※ 통합 40문항 / 40분 시험	배점 : 200점 40% 미만 득점자 과락

참고 2		경북문화콘텐츠진흥원 정규직 직원채용 직무기술서

기본사항

직무군		직무분야		임용예정직급(직류)					선발예정인원
일반직		콘텐츠기획		일반 6급			팀원, 전일제 근무		1명
				일반 6급 (주4일 근무자)			팀원, 주 4일 근무 (월~목, 화~금 선택)		2명
임용예정기관명						근무예정부서
경상북도문화콘텐츠진흥원						미 정
주요업무	○ 경북 문화콘텐츠 사업기획 및 육성, 문화콘텐츠 프로젝트사업 수행 - 경북의 문화산업 및 콘텐츠산업 사업 발굴 및 기획 - 경북 문화콘텐츠 프로젝트 사업 계획수립 및 수행 - 사업수행 행정처리, 예산 집행 및 관리
필요역량	○ (기초역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드(공복의식) ○ (직무역량) 사업기획 및 운영계획 수립, 예산편성 및 집행관리, 행정문서 처리 및 관리, 콘텐츠 제작 및 유통, 교육지원 등 프로젝트 수행관리 등
필요지식	○ 문화산업 및 콘텐츠산업 관련 전반적 지식 ○ 경북 문화콘텐츠산업 관련 지식 ○ 공공기관 보조사업 관리 및 프로젝트 수행 지식 등
관련분야 : 문화콘텐츠 기획 및 육성
응시자격요건	○ 다음 자격 중 하나 이상을 갖춘 자 1. 2년 이상 문화산업분야의 경력이 있는 자 - 문화산업 관련분야 해당 사업체에서 문화산업 관련분야 업무를 수행한 경력(모두 충족) 2. 「국가기술자격법」에 따른 문화산업과 관련된 자격을 취득한 자 - 관련 법 국가기술자격의 직무분야 중 “문화․예술․디자인․방송”, “정보통신” 만 인정 ○ 연령(정년 60세), 학력, 성별, 거주지 제한 없음 (단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제자)
우대요건	○ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의한 취업보호(지원)대상자 - 선발예정인원 초과하여 동점자 발생시 취업지원대상자를 우선합격 결정(최종 합격자 선정시 우대적용)

세부사항

채용분야		∘채용인원 : 정규직-일반 6급 3명(전일제 근무자 1명, 주4일 근무자 2명) ∘채용분야 : 문화콘텐츠 기획 및 육성, 문화콘텐츠 프로젝트 사업수행 및 관리
		대분류	중분류	소분류	세분류
NCS 분류 체계	문화 콘텐츠 기획 및 사업관리	08.문화·예술·디자인·방송	03.문화콘텐츠	01.문화콘텐츠기획	01.문화콘텐츠기획
		※ ‘문화콘텐츠 기획 및 육성’은 문화콘텐츠 산업 및 특성에 대한 이해를 바탕으로 일반 사무행정의 직업능력과 프로젝트 관리 능력을 갖춘 통합인재를 말함
직업기초능력		∘의사소통능력, 수리능력, 자원관리능력, 문제해결능력, 정보능력, 조직이해능력
참고사이트		∘NCS 분류체계 및 직무 내용관련 세부사항은 NCS 사이트(http://www.ncs.go.kr) 참조
기관 사업영역		1. 지역문화산업 육성을 위한 시책 개발 및 지원활동 2. 문화콘텐츠산업 관련 정보의 수집, 관리, 보급 및 조사․연구 3. 문화콘텐츠산업 활성화를 위한 기반조성 사업 4. 문화콘텐츠산업 촉진을 위한 기술개발 및 전문인력양성 5. 문화콘텐츠산업 관련 국내․외 기업유치 및 교류․협력사업 6. 영화․드라마 등 영상산업 지원사업 7. 정부 또는 자치단체 등의 위임․위탁 및 용역사업 8. 문화산업진흥지구의 조성 9. 그 밖에 진흥원의 목적에 부합되는 사업 ※ 콘텐츠 제작지원, 유통‧마케팅지원, 창업 및 인큐베이팅 지원, 콘텐츠 교육운영 및 인력양성, 문화산업 장르별 콘텐츠 육성(방송/게임/음악/만화/애니메이션/캐릭터산업 등), 창작인프라 조성 및 정보제공, NEW 콘텐츠 발굴・육성 지원, 문화기술(CT)육성, 문화콘텐츠기반 융합콘텐츠 사업 발굴 및 육성, 문화콘텐츠 프로젝트 및 보조사업 운영·관리 등
직무설명
직무수행내용		∘콘텐츠산업 육성을 위한 사업계획 수립, 예산관리, 프로젝트 사업 수행 및 관리, 콘텐츠 산업동향 분석 및 사업공모, 융합콘텐츠 발굴 등의 업무를 수행 ※ 주4일근무자와 전일제 근무자의 직무는 동일하나 업무량, 근무일수, 보수체계 등 상이 - 주4일 근무자(월~목, 화~금 주4일 선택적 근무), 전일제 근무자( 주5일 월~금 근무)
능력단위		∘기초역량 : 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드(공복의식) ∘직무역량 : 사업기획 및 운영계획 수립, 예산편성 및 집행관리, 행정문서 처리 및 관리, 콘텐츠 제작 및 유통, 교육지원 등 프로젝트 수행관리 등
필요지식		∘문화산업 및 콘텐츠 산업 관련 지식, 경북 문화콘텐츠산업 관련 지식, 공공기관 보조사업 관리 및 프로젝트 수행 지식 등
필요기술		∘지역 콘텐츠 산업 동향파악 및 산업분석을 통한 콘텐츠사업 발굴·기획능력 ∘프로젝트 사업 세부실행계획 수립 및 운영 능력 ∘대내·외 커뮤니케이션 능력 ∘공공기관 행정의 이해 및 문서작성 능력
직무수행태도		∘프로젝트 사업 수행에 대한 책임성, 적극성 ∘공정하고 투명한 업무처리 ∘분석적 사고 및 문제해결을 위한 능동적 자세 ∘전략적이고 창의적인 사고 ∘활동적이고 고객친화적 마인드

서식 1 ※필기시험 합격자 제출용

입사지원 이력서

지원분야 (선택/중복불가)		□ 일반6급(전일제) □ 일반6급(주4일 근무자)			접수번호
1. 인적사항
* 인적사항은 필수항목으로 반드시 모든 항목을 기입해 주시기 바랍니다.
성 명	(한글)			연 락 처			(본인핸드폰)
	(한자)						(비상연락처)
현 주 소
이 메 일				우대항목			□ 해당 □ 비해당
2. 교육사항 (학교교육 / 직업교육 등)
전 공						학 위
* 출신 학교명은 미기재(전공은 반드시 기재) * 학교교육은 제도화된 학교 내에서 이루어지는 교육과정을 의미하며, 해당되는 내용을 기입 * 직업교육은 학교 이외의 기관에서 실업교육, 기능교육, 직업훈련 등을 이수한 교육과정을 기입
교육구분			과목명 및 교육과정							교육시간
□학교교육 □직업교육 □기타
□학교교육 □직업교육 □기타
□학교교육 □직업교육 □기타
□학교교육 □직업교육 □기타
□학교교육 □직업교육 □기타
□학교교육 □직업교육 □기타
□학교교육 □직업교육 □기타
□학교교육 □직업교육 □기타

3. 자격사항 (자격요건 확인용으로 해당되는 자격사항 정확히 기입)
* 자격은 직무와 관련된 국가공인 기술/전문/민간 자격을 의미하며, 보유중인 자격증을 기업
자격증명		등록번호		발급기관			취득일자
4. 경험 및 경력사항 (자격요건에 해당하는 경력 건은 정확히 기입)
* 경험은 직업 외적인(금전적 보수를 받지 않고 수행한 – 연구회, 동호회, 온라인 커뮤니티, 재능기부 등) 활동을 의미하며, 경력은 금전적 보수를 받고 일정기간 동안 일했던 이력을 의미
구 분	활동기간		소속기관		직 위	업무내용
□경험 □경력
□경험 □경력
□경험 □경력
□경험 □경력
□경험 □경력
본인은 위에 기재한 사항은 사실과 틀림이 없음을 확인합니다. 2019년 월 일 성명 : (인 / 서명)

※ 필기전형 합격자에 한해서 제출

※ 서식변경은 불가하나 필요시 줄 삽입 후 작성 가능

서식 2 ※필기시험 합격자 제출용

자 기 소 개 서

※ 블라인드 채용으로 출신지역‧학교, 연령, 성별, 종교, 가족관계, 신체조건 등 편견요소 기입 불가

※ 그 외 사항은 보유역량 및 직무능력 중심으로 자유롭게 기술

1. 지원분야와 관련한 본인의 보유역량을 기술하시오.(500자 이내)

2. 지원분야에 대한 전문성을 향상시키기 위해 노력했던 경험 및 해당 직무에서 본인이 지닌 강점에 대해 기술하시오.(500자 이내)

3. 상대방을 설득하는 과정에서 활용했던 자신만의 의사표현 방법이나 설득방식을 소개하고 그 결과를 기술하시오.(500자 이내)

4. 우리 진흥원에서 수행하여야 할 역할 및 업무계획에 대해 기술하시오.(500자 이내)

본인은 위에 기재한 사항은 사실과 틀림이 없음을 확인합니다.

2019년    월    일

성명 :                  (인 / 서명)