2018

일본 취업 박람회 개최계획(안)

글로벌일자리실

해외취업팀

I		개최 개요

□ 추진방향

ㅇ 해외취업 환경이 우수한 일본 지역에 역량을 집중,’일본취업박람회‘로 특화 개최하여 성과제고

※ 일본은 국가 전체 해외취업자 27.7% 비중 차지, 전년대비 29.4% 실적증가

ㅇ 지방인재의 해외취업기회 확대

- 서울·부산 박람회 동시 개최를 통해 지방인재 참여 증대

※ 해외취업설명회 기존 3회(서울·부산·광주)→5회(서울·부산·광주·대구·춘천) 확대 개최

ㅇ 해외취업 유관기관 기관별 특성을 활용하여 사업 성과 제고

- KOTRA·JETRO·KJCF(구인처 발굴), 산업인력공단·부산시(구직자 홍보)

□ 개최개요

ㅇ 일자/장소 : ‘18.11.5(월) 부산 BEXCO / 11.7(수) 서울 잠실롯데 호텔

ㅇ 규    모 :  일본구인처 100개사 (국내 청년구직자 약2,000명)

ㅇ 주최/주관 : 고용노동부 / KOTRA, 한국산업인력공단, KJCF, 부산시

- 협력기관 : JETRO

□ 행사내용 : 취업박람회, 취업설명회, 취업컨설팅

ㅇ 취업박람회

- 구인처-구직자간 1:1 채용 면접

ㅇ 취업설명회

- 취업환경 설명회 : 정부 채용정책, 유망산업 및 유의사항

- 기업 채용설명회 : 기업 소개, 채용현황 및 주요 고려사항

ㅇ 취업컨설팅

- 국내 HR 업체 담당자의 구직자 1:1 채용 컨설팅

- 취업스쿨 : 일본어 모의면접, 이력서 첨삭 지도

II	I	세부 추진계획

1. 주요 사업내용

가. 일본취업박람회

□ 개최개요

ㅇ 일자/장소 : ‘18.11.5(월) 부산 BEXCO / 11.7(수) 서울 잠실롯데 호텔

ㅇ 사업규모 : 일본구인기업 100개사

구직자 약 3,000명(등록인원 기준)

ㅇ 사업목표 : 일본취업 70명 (채용기업비율 50%)

☞ ‘17.상반기 (’17. 5.11 - 12 ) 글로벌취업박람회 개최성과

- 등록구직자 3,736 명, 취업자 120명

- 참가기업 200개사, 채용기업 69개사로 채용기업비율 34.5%(집계중)

□ 운영방향

ㅇ (기업모집) 양질의 구인처 발굴 확대 노력 강화

- KOTRA는 무역, 투자와 연계한 양질의 일자리로 구직자 글로벌 역량강화에 도움이 되는 일본 글로벌기업 발굴

– JETRO는 일본 지방조직을 활용하고, KJCF는 제조 기반의 중소·중견기업을 집중 발굴하여 우리 청년을 위한 구인처 확대

ㅇ (구직자 모집) 구직자 타겟팅을 통한 취업 성공률 제고

- 전국 일본어 학과·유학원 대상, 일본어 가능자에 집중 홍보

- 일본 취업 유망산업(IT, MICE) 학과 구직자 모집 강화

ㅇ (지원강화) 취업성과 제고를 위해 사전·사후 지원 강화

- (사전) 구직자 역량강화(취업설명회, 취업스쿨), 1:1 면접 지원

- (사후) F/U 면접지원, 내정자 관리

나. 취업설명회

□ 개최개요

ㅇ 일자/장소 : 11.5(월), 11.7(수) /부산 BEXCO, 서울 잠실롯데호텔 (박람회장 內)

ㅇ 참 가 자 : 구직자 약 500명

□ 설명회 구성 : 취업환경 설명회 + 기업 채용 설명회

ㅇ 취업환경 설명회

- 일본 취업 전문가를 섭외하여 최신 채용정책 안내(JETRO 강사섭외)

- 취업일선에서 활동중인 KOTRA K-move 담당자를 강사로 활용하여 취업동향, 유망분야 및 유의사항 등 취업환경 설명

- 일본기업에 취업한 한국인 취업선배와의 만남을 통해 경험공유

ㅇ 기업 채용 설명회

- 방한기업 확정 후, 구직자 수요를 반영한 설명회 참가기업 섭외      - 참가희망 기업에 대해 국별,업종별,구직자 수요 등을 고려하여 선정

* 기업별 30분 배정 (발표 20분, Q&A 10분)

ㅇ 프로그램(잠정)

일 시	내 용	비 고
	취업환경 설명회
10:00-10:30	(채용정책) 일본취업, 바로 알고 바로 가자!	외부강사
10:30-11:00	(취업환경) 일본취업 최신동향 파헤치기!	KOTRA
11:00-12:00	(취업선배) 일본취업 비법전수	취업자 2명
	기업 채용 설명회
12:00-14:00	일본기업 채용설명회	인사담당자

다. 취업컨설팅

□ 취업컨설팅

ㅇ 산인공 전문 강사진을 활용, 박람회 참가 구직자 대상 컨설팅 프로그램 구성 · 운영

ㅇ 구직자 이력, 전공, 경력을 반영한 전문상담 실시

□ 취업스쿨 : 모의면접+이력서 첨삭 지도로 구성

ㅇ 외부강사를 활용한 취업스쿨 운영으로 교육의 전문성 확보

ㅇ 행사 일정을 반영한 면접·이력서 교육을 실시하여 구직자 역량강화를 통한 취업률 제고 효과 기대

라. 부대행사

□ K-move 홍보관

ㅇ 국가 해외취업 사업에 대한 대국민 홍보

- 해외취업 사업 홍보를 강화하여 적정 구직자의 사업참여 확대

ㅇ KOTRA, 산인공 기관 핵심역량을 반영한 홍보관 구성

- KOTRA 해외구인처 발굴, 산인공 구직자 연수 사업의 효과적 홍보

ㅇ 해외 지역별 취업환경 자료 전시를 통한 구직자 이해제고 기여

□ 개막식

ㅇ 고용노동부, KOTRA, 산인공, KJCF, 부산시, JETRO 등 해외취업 유관기관, 주요 방한 구인처, 구직자 대표 참석의 개막식 개최를 통해 국가적 해외취업 붐 조성

2. 참가기업 유치

□ 참가대상 기업 : 일본 기업(로컬‧다국적‧진출기업 등)

ㅇ 상장기업, Fortune Global 1,000대 기업, 매출액 일정수준 이상 기업 등 한국인 채용이 필요한 기업

ㅇ 기업과 개인의 글로벌 경쟁력 강화에 도움이 되는 양질의 일자리

ㅇ 우리기업의 해외법인 또는 교민기업의 경우, 기업의 채용의지 및 근로조건 등을 다양하게 평가하여 건별 제한 승인

□ 참가기업 선정 기준

ㅇ 평가지침상의 해외구인처 인정기준 충족 (9.15 등록 완료)

- 10.1일 기준 이력서 15건 미만 접수기업(1개사가 게재한 全공고 합계 기준)

또는 과거 3회 이상 참가했으나 박람회 채용 실적이 없는 기업은

공사 지원대상에서 제외 (본사 승인시 자비부담 참가 가능)

* 구인공고는 Job Opening 양식을 직접 받아 등록하는 것을 원칙으로 함

ㅇ 전략 직종‧기업 등을 종합적으로 고려, 방한구인처 평가표에 의해 선정 (10.10, 최종결정)